2010-04-12

http://diamond.jp/articles/-/7853

Q.なぜディズニーランドマニュアルがなくても成功できるのか

A.マニュアルが無くても動けて、かつその動きに問題が無い人材を雇っているから。

 

士気向上とか、なんとか、いろいろいうけど。

そもそも論として、マニュアルがあってすら、無難に動けない人材がいて、だからこそ、マニュアル通りにやらせることで向上している。

自己判断なんか求めたら事故を起こす人材がいる。

そして、そういう人材の方が多い。って事を無視できないよね。

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