でも接待要員や来客対応電話対応要員が足りなくならない程度には女は欲しいんでしょ？ 企業がわがまま言ってるだけじゃん

属性の傾向に基づいて個人を判断しようとすることは統計的差別です

＞結婚して急に辞めたり、妊娠して急に休んだり、産休でしばらく出てこない どれも女だけでできることじゃないのに何で女側が全部当たり前に被ってるんすかね