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そうしないと新人が絶対参加しない…… 何なんだあいつは。 言われた仕事だけやってて業務が回るわけ無いって分からないのかよ。 そういう仕事スタイルでやりたきゃ外資系に行け。 ...
社員を宴会に参加させるとどういう効果があると思ってるのか謎なんだよなあ
わかるわー 宴会も業務時間にしてくれたら朝まで飲んでも妻に「給料出るから」って言えるしな。 炎上中の案件にアサインされたからってそんなクソ案件に律儀に付き合いたくないし、...
業務内容で業務が回らないのは管理職の無能
どっちかっつーと部下が無能で回らない。 準備も計画も立てずに部活動時間だけ練習し、 部活動の時間外は好きなだけ食っちゃ寝し、 週の半分は理由付けて「リモートでやります」と...
お前の使い方が悪い
そうかもね、だからおれは外資にいるのか。
営業時間内に仕事として飲み会があったとしても、「他の業務が混み合っているので」と言ってドタキャンするぞ。 根本的に職場の人間に興味が無いからね。どうでも良い人たちと過ご...
自己イメージは孤高の天才なんだろうけど実際ははみ出し者の無能って感じ(´・ω・｀)
どうでもいいと思ってる人たちしかいない場所で働いてるのすごくかわいそう。 キャリアアップしたりしてもうちょいまともな職場に転職したら？
こういう主張してるやつって、実際は職場に居場所がなく周りからも腫れ物扱いされてるんだけど、自尊心のために「俺がアイツラのことを拒否してるんだ！」って強がってるだけじゃ...
ワイも似たような立場で似たような悩みを持っているけど どういう人事配置をすれば解決するんだろうなぁ やはり管理職と平社員の待遇差をもっと明確にして エリートで高給で包括的...
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