そういう会社もある、じゃなくて傾向として概ねそうであるってこと。常に..

そういう会社もある、じゃなくて傾向として概ねそうであるってこと。

常に真は確かにちょっと言いすぎかも知れないけど。

それを否定する気がないなら、別にいい。

Permalink | 記事への反応(0) | 15:07

記事への反応 -

http://anond.hatelabo.jp/20130109141048
だから結局、公務員とかその団体職員だとかの、既得権益に保護されてて競争にさらされてない職だけなんだよ、そういうことできるの。
- http://anond.hatelabo.jp/20130109141311
  横だけど、民間でも大手は普通に育休ぐらい取れるよ、大概。男が取れるかっつーとなかなかそうはいかんけどな中小零細は会社によりけりだと思うけどウチは非上場の200人未満の中...
  - http://anond.hatelabo.jp/20130109143414
    いや、だから、そりゃ制度はあるし取ろうと思えば取れるだろうけど、取った瞬間に出世は難しくなるし競争に取り残されて転職も困難になる（今の会社にしがみつくしかなくなる）仕...
    - http://anond.hatelabo.jp/20130109144757
      取った瞬間に出世は難しくなるし競争に取り残されて転職も困難になる（今の会社にしがみつくしかなくなる）仕事があるよね、ってことを言ってる。あるにはあるんだろうけど（少...
      - http://anond.hatelabo.jp/20130109145937
        「子ども産める年齢で700万もらえる会社なら普通に育休取れるだろ」は真だと思うよ。えっ、なんでそうなるの？「そういう会社もある」というだけでしょ？
        http://anond.hatelabo.jp/20130109150119
        そういう会社もある、じゃなくて傾向として概ねそうであるってこと。常に真は確かにちょっと言いすぎかも知れないけど。それを否定する気がないなら、別にいい。
    - http://anond.hatelabo.jp/20130109144757
      取った瞬間に出世は難しくなるし競争に取り残されて転職も困難になる（今の会社にしがみつくしかなくなる）仕事があるよね、ってことを言ってる。あるにはあるんだろうけど（少...
    - http://anond.hatelabo.jp/20130109144757
      なんか増田の傾向として、机上の空論とか理想論とか多いなあって思う。実際、普通に民間で仕事してて700万ぐらいもらってる人だったら、そこそこ責任あるポジションにいて、面白い...