新入社員からベテラン社員、幹部まで全ての社員、役員の給料を等分配すれ..

新入社員からベテラン社員、幹部まで全ての社員、役員の給料を等分配すればこの問題は解決なんだけどね。

現状、転職のリスクはよっぽど技術持ってるとか得意先ごっそり持っていくとかでなければ、給料がまた１からやり直しだってとこにある。

嫁と子供を人質、というのもあるけど、定期昇給した給料分も人質なんだ。

転職しても前と同じくらいもらえれば問題なし。

Permalink | 記事への反応(1) | 17:48

記事への反応 -

既婚の同僚を見ていて思った
サラリーマンやってて結婚するなんて、嫁（と子供）を会社に人質に取られるのと同じだよなあ。どんなに嫌なことや理不尽や不利益なことを会社からされても、嫁と子供がいる限り、...
- http://anond.hatelabo.jp/20101105164119
  新入社員からベテラン社員、幹部まで全ての社員、役員の給料を等分配すればこの問題は解決なんだけどね。現状、転職のリスクはよっぽど技術持ってるとか得意先ごっそり持っていく...
  - http://anond.hatelabo.jp/20101105174841
    それなんて共産主義？何年働こうと、どんなに経験を積んで実績を上げようと給料が変わらないのなら誰も努力しないし誰も真面目に仕事しなくなるよ。
- http://anond.hatelabo.jp/20101105164119
  逆に女は（金のある男と）結婚すると「嫌な事があったらいつでも辞められる」楽な立場になるよw 「既婚女に仕事無茶ぶりするとすぐ辞められるから皆がやりたがらない仕事は男か高齢...
- http://anond.hatelabo.jp/20101105164119
  自分も働いて夫が職失っても妻の稼ぎがあるししばらくは安心な立場にしてあげたらいいじゃないか。最近の若者の給料で専業主婦と子供を養える夫って一部だし。
- http://anond.hatelabo.jp/20101105164119
  逆に「家族のために頑張ってる俺！」って脳内麻薬でデスマできるのかな。そうなるらしい。独身の時よりもここぞという時の踏ん張りが効くって。同僚を見ても既婚者はだいたい...
- http://anond.hatelabo.jp/20101105164119
  こういう奴に限って、俺みたいに「妻と子供がいようとバリバリ転職します」とか言うとすげー勢いで怒りだすんだろうなあ。
- http://anond.hatelabo.jp/20101105164119
  http://anond.hatelabo.jp/20101105184834の増田を読めば「人質がいる」ってのも悪い事じゃないと思わないかな。誰もが皆、独力で「自分の人生」「自分の精神」「自分の時間」を構築できるとは...