誰だって最初は役立たずからスタートする。
いずれ自分の部下になる可能性もあるのだから、
辞めないように、やる気が出るように指導するのはあたりまえなのです。
研修にて思ったこと。 会社の利益を生んでいないのに、給料貰うのは申し訳ない気がしてきた。僕が貰う給料は、先輩の方々が稼ぎ出したものなのに。 そもそも、専門生よりも多く貰う...
誰だって最初は役立たずからスタートする。 いずれ自分の部下になる可能性もあるのだから、 辞めないように、やる気が出るように指導するのはあたりまえなのです。
将来性に期待してるだけだろ