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http://q.hatena.ne.jp/1205332701
そうだよ、そういうことなんだよ。その上司から見たら「難癖つけて間違えてなかったことにする」「屁理屈つけて失敗してなかったことにする」と思ってるんだろうよ。だけどそうじゃねーんだよってこと。
相手には相手の思ってることがあるんだよ。それを無視して頭ごなしに「俺が言ってることは正しい、お前が間違ってる」と言われて、証拠まで取っておいて自分の正しさを押し付けて、しかもみんなの前で、仮に周りの人もそう思ってるとしても、言われた人は素直に反応しないってことを言いたいんだよ。
他人の考えてることはわからないし自分の思うとおりには動かせないんだから、それだったらもっと違うやり方で動かしたほうがお互いいい気分で仕事できていいんじゃねえの？と思うのさ。
「私が○月○日にも○日にも○日にも○日にも、これをやってくださいといったのにまだできてません。もしできないようだったら私がやってしまいます」とみんなにさらされて、その行...
あなたの上司は、 http://q.hatena.ne.jp/1205332701 こういう事を考えているかも。 あまりにもタイムリーで笑ってしまった。
http://q.hatena.ne.jp/1205332701 そうだよ、そういうことなんだよ。その上司から見たら「難癖つけて間違えてなかったことにする」「屁理屈つけて失敗してなかったことにする」と思ってるんだ...
自分はキミの気持ちがわかるような気がするよ。 でも、あなたがそこらへんを解っているのなら、腐らずに頑張れよ。 北風と太陽の話も知らないような人なら、反発しても意味が無いし...
ありがとう、なんかハッとさせられたよ。あなたのいう将来のことを考えたら、イライラしてることがちっぽけでどうでもいいことに感じてきたよ。
http://anond.hatelabo.jp/20080314225741 （誤）お互いいい気分 （正）お前だけがいい気分 最低限のことも出来ないのに、周囲への要求ばかり多い奴っているよなー。そういう奴は淘汰されるとい...
バカ、そういうこと言ってんじゃねーんだよ。 人を動かしたいんだったら方法があるだろってことだよ。 自分から見た視点だけで語ってもうまくいかーねーんだよ。
http://anond.hatelabo.jp/20080314231831 いや、君の言いたいことはよく分かるよ。実際短期的にはそうした方が楽だ。 でもそうやってもの分かりのいい上司になって甘やかして勘違い王様社員を育...
短期的に楽なのは頭ごなしにやらせるほうじゃないか？そうやってやらせればとりあえずの結果は得られるけど、遺恨を残して長期的にはマイナスになると思うんだよ。 サボろうとか迷...
http://anond.hatelabo.jp/20080315083858 短期的に楽なのは頭ごなしにやらせるほうじゃないか？ それ、マジで言ってるのか？反論のための屁理屈とかじゃなくて本気で？俺は、圧倒的多数の人間...
何度も言われても重要じゃないと思ったのか…その感覚よくわからんな。ちなみに何度言われたわけ？
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