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デスクワークの仕事で基本事務所に居る。 人数も少ないので１部屋の職場。 夏休みだからか、社長の子どもが毎日来る。 社長夫妻、共に働いているから仕方ないとは思うが、 大騒ぎす...
俺なら我慢ならんね。一日ならまあいいけど、夏休み中来られたらたまらん。
たまらんよね。そういうところの気を社員に使えないから 会社大きくならずに社員辞めてくんだろうなぁとは感じている。
社長に言え
君なら言える？
言うべきだと思ったら言ったらいいんじゃねーの？
だよなぁ。ありがとう。
そんなことも言えないような社長の会社にはそもそも入らないなあ
ですよねー。表面上は何でも言えそうな印象だったけど、 入ってみるとまた違うというか。相手が感情的になるとこあるから言い辛い…
社員が子供の面倒見させられてるってこと？
たまにある。他の企業でもわりと皆、自分の子ども連れてくるのかな。
普通は無いだろ。 家族経営の零細だったら仕方なくってのはあるだろうけど 社長が子供の面倒を社員に見させてるってのは業務外の業務を無償でやらせてるって事になり問題なような。...
夏休みやからなあ…子供が勝手に親の職場来るのはなかなか諌められんだろう。 それに構うかどうかは別として、そんなにあり得ない話でもなかろ。
業務外の業務を無償でやらせてる 子供の相手してた時間分サビ残して取り戻せとかじゃなきゃ その時間も賃金が発生してるんだから無償じゃないじゃん？
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