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流れに乗り遅れまくりだけど、気になったのでちょっとだけ。
難しいことを背負ってるから、簡単なことはアウトソースしたいという気持ちはわからないでもない。
でも、仕事を他の人に振りたいときには上司を通すべきだと思う。
同僚に直接だと反感を買う可能性があるけれども、上司なら増田の仕事の難易度と量を把握してるはずだから、
負荷に応じて、その簡単な仕事を他の人に割り振ってくれるはず。
してくれないなら、増田の貢献度は増田が思っているほどではないということだ。
たまに、自分の仕事量がそんなでもないのに人を使うことしか考えてない、
「他人に仕事を振るオレかっこいい」的な思考の人もいるので。
まあ、増田は違うと思いたいんだけれども。いるんだよ、世の中には。
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