たまにさー、なんと言うかこう、社会人としての成長過程で
「なんかおかしい」とか「なぜそうしなくてはいけないのか分からない」といった疑問がわいたときに
先輩あるいは上司から
「みんなこうやって成長してきた」というか「おれもやって来たんだからお前もそれにならってやれ」みたいな?
要するに同じ轍を踏んでしかるべし見たいな事を言われることがあるんだけどあれ何とかならないのかね?
あなたがした苦労を何で俺がしなくてはならないのか。
あなたはおかしいと思わなかったのか。
思ったけど何も解決しようとしなかったってことなのか。
そしてあなたも同じことを言われたってことですか。
まぁ要するに何年も進歩してないってことなんだろう?
年寄りの言葉をフォローするなら 俺も若いときはそうおもったが、今の自分からすればそれでよかった。 つまりはそういうことなんじゃないのか?
それを打開する能力というかアイディアがあるならそれを出して俺スゴイ!と酔ったら良いと思うよ。来年の子が増田に感謝するだろうよ。でもその能力とかアイディアとかが己にないの...
それに迎合するかとことん反抗して道を切り開くか、そこで社会人としての道が別れるとおも。 会社に入って自分が最初に学んだのは、思ってても行動を起こさなきゃ意味がないってこ...
http://anond.hatelabo.jp/20071014014353 俺はそんな先輩のアドバイスを半分聞いて半分は俺のやり方でやるから 非常に嫌われやすい 無駄に効率が良くなるもんだから余計にな…
「みんなこうやって成長してきた」というか「おれもやって来たんだからお前もそれにならってやれ」みたいな? そんなこと言われたことないからよく分からないけど。 「他に理由...