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それもう個室じゃ無くね？
個室かどうかは問題ないっつーの 権力ある者が採用後すぐ接種歴確認して「出来れば打って欲しい」って言われたらある程度のプレッシャーはあるだろ
勝手に感じてるだけじゃん 会社としての方針は接種なんでしょ それに従う意思があるかどうかを確認してるだけ 評価に結び付ける発言があったかどうかだけ考えればいいじゃん
評価って主観的な物で、 「こいつとはやってかれんわ」と思われれば幾らでも操作出来る と思ってるけど違うのか？
ブラックな会社以外は客観的で計測可能な基準で評価してるよ
青二才がよく言うw
社畜歴だけは長いおじさんの老害発言ありがとうございますｗ
上司と飲み行ったこと無さそう・・・
上司と飲みに行くことがステータスだと思ってそうｗ
喧嘩はやめたまえ
え、本当に管理職と話す機会無いの？ なんか、偏見に塗れてて同情するよ。
え？俺が管理職の側だけどｗ
増田に常駐する「管理者」ですね
無能だけど上司にゴマすって評価を上げてもらってそうｗ
一般的な企業では、客観的に定量評価されてるんじゃ？うーんこの
一般的な企業 増田がここまで老害な発言してるってことは一般的な会社に勤めてないんだろうぐらいはわかるよね？ 「一般的＝世の中のすべて」とか思ってる？
評価制度なんかねーわ お前の当たり前を相手の当たり前だと思うなよ コミュ障あるあるだな
評価制度が無いんなら権力者の発言とか怖くなくない？頭大丈夫？
社会の犬は一々他人に噛み付いて生きるのが大変そうだな
❌個室 ◎小部屋
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