「会社に人が属する」のではなく、「人に会社が属する」時代
ttp://mojix.org/2010/03/06/hito_kaisha_jidai
数人くらいのベンチャーでは、1人あたりの役割が大きいので、1人がサボるだけで会社が回らなくなる。しかし、1人の役割が大きいとき、人間は意外にサボらないものだ。むしろ、「自分が重要である」という自覚やプライドによって、やる気が出る。
Permalink | 記事への反応(1) | 20:32
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人がいての会社であって、会社あっての人じゃないから、 本質的には当たり前なことの気がするんだけどねえ。 少なくとも、今の日本はそうなってないね。