2008-06-30

どうするべきか。何もしないべきか。

会社にうつ症状でてる人がいる。

29歳女性独身

いつもは元気だったけど、ある時を堺に急に元気が無くなっていつもどんよりした空気をまとってる。

明らかに人の勘に触るようなうつろな態度で、たまに攻撃的な発言をするので、いろいろ探りを入れてみたが、何を尋ねても「大丈夫です」と言うが、明らかに大丈夫じゃない。

だが、優しい言葉や配慮、施しを受けることをすごく嫌がる。

無理やり病院に行かせたけど、具体的な症状や病名は言いたくないみたいだ。

ここまであからさまに暗いと、誰かから叱ってもらえるのを待ってるんじゃないかとすら思うんだか、叱るべきだろうか。

自滅するんじゃないかと心配だ。

何かできないかと思っているが、そう思ってること事態おこがましいだろうか。

彼女も大人だし、もう放っておくべきだろうか。

わかんね、30前後の働く女性の方、教えてください。

  • その人の人生に踏み込む気がないなら、ほっとけ。 丸ごと背負う気があるなら、話を聞くだけ聞いてあげればいい。 怒るのはNGだと思われ。 まあ自分は会社の隣の席が鬱で、さんざ迷...

    • そうか、やっぱり今後のアクションは、その人の人生に大きく関わる事なんだな。。。 誰か自分の深い部分にまで踏み込んでくれる人を待ってるように俺には見えて、思い切って直球で...

  • 30前後の働く女だけどさ、そんなんわかんないよw 欝になったことないし。健康な女性と同じ対応ではまずいんじゃないのか…ということしかわからない。 同年代の同僚が彼女に振られ...

    • たぶんそれ、覚せい剤だよ?

    • だよな、わかんねーよな、すまんすまん。 同年代の同僚が彼女に振られてから精神的におかしくなってしまい、女性社員に「…僕のこと盗聴してるんですよね? 全部見てるんですよ...

      • 鬱の難しいところは、半端に手を出して、もう自分には無理だと放り出すと、よけい相手方の症状が悪化する可能性があるところ。 死ぬまで覚悟を見るつもりじゃないと、自分も相手も...

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