2008-01-11

たとえば、職場バイトくんがミスをしてそれを注意しなければいけないとする。

そのためにはバイトくんの短所を指摘しなければいけないけれど、彼自身を否定された!と思わせないように伝えるにはどういう言い方をするのが適切?

先にミスを指摘してから長所を褒める?それとも長所を褒めてから「ただ…」とミスを付け加える?

  • 事務的にやるべきことだけ伝える。 その場ではなく常に細かく見ていてやる。いいところがあればすぐ褒める。別に無理して褒めない。 仕事によるかもしれないが。(うちの仕事はプロ...

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