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パワハラになっちゃうからね
上司はパワハラくらいでびびってるのか パワハラで裁判で訴えられてもいいって上司じゃないのなさけねえなあ
上司が会社やめろっていったら 自己都合では泣く会社都合の退職になるし 今すぐに辞めるということなら給与1ヶ月分上乗せで解雇することになるやで〜
会社都合でも別によくね さっさとやめてもらったほうがいいだろ
平社員の直属上司は雇用主ではないのでは…？ 上司もただの雇われで人事権なんぞないのはないか…？
クビにするぞ！って言ってやめて貰えばよくね それでやめてくれりゃラッキーじゃん
労基に行ったら上司が辞めることになるから 人員削減という意味ではまあいいが…
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