2024-04-04

anond:20240403160921

少し前の時代SIerのが高給、ここで言うきちんとしたソフトウェアエンジニアリングやってるところは薄給バカにされてたけど自分判断を信じてそっちの道に進んでおいて本当に良かった。

給料が2,3倍は違うし何より働きやすさが違う。

人材としての需要もそこそこあるようだし。

更に外資系SIerではないソフトウェアエンジニアリングやってる会社の道も選べるようになった。

記事への反応 -
  • anond:20240403150458 100人の凡才より1人の天才の方が生産性が高いから論、これよく言われるけど疑問なんだよなあ。 単純に限界費用が凄く低く抑えられるからだと思うんだけど。 同じソフ...

    • 少し前の時代にSIerのが高給、ここで言うきちんとしたソフトウェアエンジニアリングやってるところは薄給でバカにされてたけど自分の判断を信じてそっちの道に進んでおいて本当に良...

      • 大手SIerも状況は同じ。どんどん踏み台にして転職してるよ。 ソフトウエアエンジニアリング会社と違う所は、いわゆる「DX」を目指して高給でエンジニアを集めている非IT系の企業へ転...

    • 需要なんて無いよ、気のせいだよ

      • IT技術者の有効求人倍率、ハロワに来てるだけで3.4倍とかだぜ https://jsite.mhlw.go.jp/tokyo-hellowork/kakushu_jouhou/chingin_toukei/tesuto/_121515.html 2万人の求人にたいして応募者が五千人とか。 ただパソ...

        • 実務経験があって給料安くて残業いくらでもできるイマジナリ人材ばっか求めてるからあてにならない

        • IT技術者の単語が悪いよ 400万の技術者とか勉強する意欲もない奴多いじゃん 医療やる奴は放射線技師だの看護師だの医師だの理学療養師だの色々いるけどIT技術者は全部同じだもん。 リ...

          • 同感だけど、ハロワの区分がそれしかないのでどうしょうもないわ。 「IT技術関連」とは・・・ 電子計算機製造技術者、半導体製品製造技術者、電気通信技術者、システムエンジニア...

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