そのレベル以下だよ。ことITはね社内のキャリアパスがどうなっているのか..

そのレベル以下だよ。ことITはね

社内のキャリアパスがどうなっているのかは知らんけど
会計系は最初っから IT 部隊のメンバーとして求人掛けてたりもするよ
そしてみんなやばい
そして増田が会計で括ってないのにもIT 部隊いるぞ
そしてやはりやばい
　
というかお題目通りコンサルごっこした後に
どこぞの会社のCTOにおさまったりシステム部門の部長に収まったりする方々も
例外なくやべぇからな
まぁ経営陣は『技術』を重要視しないでそのポジションに添えたのだと思われるので
外野がどうこういうことではないのでしょうけど
　
で、これ外資コンサルだけだと思うじゃないですか？
まぁそんなことなくて某シンクタンクもこんなかんじっすね
IT 部隊のメンバーなのにそれ以外の何かだと思っていてスキル低いし向上心ないけど『まぁいいか』が無い
上に激詰めされるからかな？
　
これらの相手すんごいめんどくさいよ！！！！
額大したことないので、しっしっってやりたいけど、営業くんに怒られるからね

Permalink | 記事への反応(0) | 11:09

記事への反応 -

マジで50歳以上の現場主義コンサルとか役に立たないから即切れよ
新しい技術とかイノベーションとか提案できないから。インプットしてないし。だいたいどうやって現状維持するか程度が関の山。知識レベルはほんとゴミというかその年齢になったら...
- anond:20230106105409
  ゆうて新卒時よりコンサルもどきの子よりは役に立つ
  - anond:20230106105459
    新卒のコンサルなんて基本先輩とセットだしそれが出来ないコンサル会社なんて年寄りコンサルと同じく使えないので切ればいいだけです選択肢がそれしかないとかありえないので
    - anond:20230106110146
      実務を経験していないコンサル(しかももどき)なんて鼻紙より役に立たないよ
      - anond:20230106110305
        四半世紀前の実務を大層に言うようなコンサルしかいないから問題なのよねちゃんとアップデートしてるコンサルも居るけどその辺は現場には出ないしちゃんと後輩を育成できてる
        anond:20230106110810
        そのレベル以下だよ。ことITはね社内のキャリアパスがどうなっているのかは知らんけど会計系は最初っからIT部隊のメンバーとして求人掛けてたりもするよそしてみんなやばいそ...

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2023-01-06

■anond:20230106110810

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