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はてなキーワード: 自爆営業とは

2019-11-24

デレマスを想定して会計ソフトの初期設定したら悲しくなった話(デレ

3次元事務所選考が通ったとき、ふと妄想していた話を書き殴る

推敲は後日行うので、誤記載があったら謝罪したい。

アニメゲーム話を現実に持ってくるべきことではないし、辛い現実の話を仮定した話であることをお断り謝罪をしたい。

さて、アイドル管理をする上で

セグメント別の予実管理は通常されるものと考えられる(想定ソフト弥生Proクラス)

となると、P/L仕訳を切る際には切り口が複数あることになる

(科目/補助科目/部門)

(例)会議費/渋谷凛/ユニット名(or個人名)

または

(例)会議費/ユニット名/渋谷凛(=個人名)

拠点複数あれば

(例)会議費/ユニット名/事務所拠点

他の業種もやっていれば

(例)会議費/事務所or拠点別/セグメント名

など複数の想定ができる

アイドル事務所個人成績とユニット別に予実管理を行うとすると

1番初めに提示した手段妥当であり

弥生検索機能仕訳を絞るとなると

総勘定元帳個人名で絞り

内訳は補助科目で絞るような方法妥当と考える

仕訳

(例)売上高/Triad Primus/渋谷凛

(例)売上高/渋谷凛/渋谷凛

狂気を伴う仕訳になることが理解いただけただろうか。

この計上を行うと、エクセル仕訳データ抽出した際に、ピポットテーブルで補助科目と部門で絞り込みを行うと、簡単に成績表のグラフを作ることができるということも理解頂けると思う。

共通費に関しては、

(例)交際費/共通/共通

のような仕訳を切り、任意方法にて配賦することを推奨する(プロデューサー担当してる人数別、売上別など)

これで、勘定科目と補助科目、部門の初期設定は完了となる

さて、この方法は明確にP/L責任所在を明らかにするデータを取得できる。

プロデューサーの経費は、管理してる人に応じて配賦し各アイドル普段からコストがかかることを認識させ

管理しているプロデューサー(=営業)の能力が強く問われることになると思われる

となると、毎年行われている人気投票は、プロデューサーにとっては死活問題であり、売上向上をすべくSSRプレミアを作り出し

センターに押し出すべく、周りに布教活動をすることに。

そこで、最後に使える手段プロデューサー引退するか、自らガチャを回す自爆営業帰結することになる

話は変わるが

おそらく、アニメ美城常務

利益が発生していない某氏アイドル名別の損益計算書を見てあの話が出てきたのではないのかと思う。

売上が立たず、配賦分やレッスン費用などがただ、計上されている様子かと想定できる。

アニメであっても、事業撤退や縁のあった会社倒産経験している身としては想定されるP/L既視感があり

アイドル最後の肩叩き一歩手前だったのではないかと率直に感じた。

まり美城常務は責めてほしくない

役員として、あの場面をどうにかしないと経営責任問題が生じていたと同情している(大きい会社だと株主から相当叩かれるはずだ)

歌詞に「夢は夢で終われない!」

とあるが、これは夢で終わってほしい。

2019-11-01

年賀状が発売とのことだけど、また自爆営業配達が面倒だから年賀状捨てたのニュースが出てくるんだろうな

2019-07-05

anond:20190705150858

恵方巻きなどの季節商品の”協力”という名の自爆営業が無いな

あれ地域マネージャーが直々に来て買うように圧力かけてくるからマジでクソなんだよな

2019-05-27

政府就職氷河期は終わったんだ、もう終わったんだ。」

何も終わっちゃいない!何も終わっちゃいないんだ!!

俺の就職氷河期は今でも続いたままなんだ。

新卒チケットを勝ち取るために必死に応募した。

だが結局は就職できなかった。

そしていまさらになって就職氷河期世代は使えないだの、人生設計第一世代だのみんな好き放題言いやがる。

やつらに何が言えるんだ!

奴等はなんだ!俺と同じ就職氷河期経験して、

あの悲惨な思いをして喚いてんのか!

政府時代が悪かったんだ。今は良くなってる。」

時代が悪かったァ?

ちっともよくなってなんかいない。

少なくともおれにとってはな!

就職氷河期前は仁義ってぇもんがあった。

面接交通費だってちゃんと出た。

だがいまは何にもねぇ。

政府就職氷河期の生き残りがここで死ぬのか?」

派遣バイト必死にやった、サービス残業もやった、ノルマのために自爆営業すらやった。

それでも正社員にもなれねぇんだァー!

惨めすぎる...

今でも夢に見るんです。

返送されてくる手書き履歴書お祈りメールを。

内定どこ探してもねぇんだ。

内定がみつからねぇんだ。

2019-02-04

anond:20190203143304

うなぎもそうだけど、ああいう大量廃棄や弱いやつに対する自爆営業生むような風潮のものは触らんほうがいいと思うわ。

特にうなぎ絶滅視野に入っているのに、煽ろうとしてるだろ?業者使って下衆な煽りネットでもさせて。

実は半額でも損はしない以上、もうああいうのは無視するべきだと感じてきている。

2019-02-03

anond:20190203220128

そもそもコンビニは他のスーパーとかがないときとか、コンビニですれば便利な支払いとかだけかな。

自爆営業とかブラック労働とか嫌な話がちょくちょく聞こえてくるもん。今日恵方巻きの日だし。

あいう人の屍に乗ったのはあまり使いたくない。

anond:20190203121521

自爆営業赤字というのは先日も話題になってたがノルマ達成でボーナスとか聞いたことがない

2019-01-29

anond:20190129081522

エクセルマクロ作ったらズルしてるって言われるし、

テキパキこなせば暇だろって言われるし、

定時に帰ればクビになる。

会社としては仕事は内容じゃなくてやってるフリを管理することしかできない連中しかいなくて

からノルマ高め設定して自爆営業課すとかよくわからないことをやり始める。

支払った給料以上に儲かるわけないのにね。

2019-01-12

日本全国自爆営業音頭

一月はおせちノルマ課せるぞ ノルマ課せる課せるぞ ノルマ課せるぞ

二月は恵方巻ノルマ課せるぞ ノルマ課せる課せるぞ ノルマ課せるぞ

三月ひな祭りノルマ課せるぞ ノルマ課せる課せるぞ ノルマ課せるぞ

四月は花見ノルマ課せるぞ ノルマ課せる課せるぞ ノルマ課せるぞ

五月は連休ノルマ課せるぞ ノルマ課せる課せるぞ ノルマ課せるぞ

六月は何でも無いけどノルマ課せるぞ ノルマ課せる課せるぞ ノルマ課せるぞ

七月は中元ノルマ課せるぞ ノルマ課せる課せるぞ ノルマ課せるぞ

八月はウナギノルマ課せるぞ ノルマ課せる課せるぞ ノルマ課せるぞ

九月はおでんノルマ課せるぞ ノルマ課せる課せるぞ ノルマ課せるぞ

十月ハロウィンノルマ課せるぞ ノルマ課せる課せるぞ ノルマ課せるぞ

十一月は歳暮ノルマ課せるぞ ノルマ課せる課せるぞ ノルマ課せるぞ

十二月ケーキノルマ課せるぞ ノルマ課せる課せるぞ ノルマ課せるぞ

2018-12-08

anond:20181208173709

はてな年賀状ネタの季節だな

年賀状死ねみたいなエントリにやりたい人はやればいいみたいな物分りの良いブコメがついて

郵便局自爆営業ホッテントリになりみんなでプンプンするという繰り返しの風景がまた見られることだろう

2018-12-02

コンビニ店員が『コンビニ人間』を読んだ。

以前、私が書いたバイト日記に「『コンビニ人間』だ!」というブコメ複数寄せられたので、読んでみた。これは感想というより私の現実比較した愚痴

・私は『コンビニ人間』の主人公古倉さんみたいにコンビニ歯車になれる気がしない。

コンビニ歯車というよりもはやコンビニ妖精というかコンビニのものになってる古倉さん恐ぇ!

オチが『世にも奇妙な物語』みたいにやばくてベリーグッドでしたd(・∀・`*)

そもそも私が勤めている店舗は『コンビニ人間』の店舗ほど色々な意味ちゃんとしていないので、働いていてげんなりする事が多い。

・古倉さんの働き方はマニュアルよりも優先すべき事とマニュアルを遵守する事のバランスが素晴らしく、理想的で、こんな人のいる職場に勤めてみたいものだと思った。

・古倉さんは実在したらそうとう気持ち悪そう(他人の口調やファッションを真似してるのとか絶対バレバレで陰で言われまくりだよこの人)だが、理想の先輩の様な気もする。この人と組んで仕事をすれば私も熟練コンビニアルバイターになれそう。

・いいなぁー古倉さんと働きてぇー、と思うくらい、現実に私が勤めている店は全体的にやる気のない雰囲気が充満している。

・私や相棒プロアルバイター氏みたいな、仕事に対して誠実でありたい欲のある人間は完全に燻っている。意識的人生落伍者を演じなければならない圧がかかっている。

・古倉さんとは完全に真逆方向性で、社会歯車(というより社会のおみそ)を演じなければならないんだよなぁ。それが楽しいわけないだろっていう。

・私達は社会ゲジゲジなわけ?キショいけどゴキブリうから居なきゃいないで困る、みたいな。

・当店はオーナーハッスル具合だけがやたら凄まじいのだが、現場はその息子である店長の「適当にやろう」精神で回っている……はずが、適当どころか自堕落しか言い様のない状態になってしまっている。

・というのも、昼勤の主戦力の人達が猛烈だらしないのである。数時間シフトをしのいで金さえもらえればそれでいいっていうのが見え見えすぎる。

・なのにお昼の時間帯は客層のお陰でギフトクリスマス正月関連の予約が沢山取れるので、最もやる気のない人が営業成績No.2になってしまい(ちなみにNo.1の人は自爆営業をする人である)、評価されるのである

オーナー現場ちゃんと見てくださいよ!

女性からキモがられて酷評されていたプロアルバイター氏が最近オーナーから評価されつつあるのが唯一の救いだ。誠実に仕事してる人が評価されるのは見てて気分がいい。

コンビニに限らないどこか新規のお店にオープニングスタッフとして就職したい欲が高まる。へたにコンビニ職歴を重ねると変な癖が付いてると思われてコンビニのオープニングスタッフにはなれないのかなー、うーむ。

年末年始はどうやら帰省組の穴埋めで昼勤にも入らなければいけないみたいなのだが、やる気0の人と組むと魂が腐りそうで嫌なので、相棒プロアルバイター氏と組めないなら辞退したいけど、昼勤出来なきゃ何時まで経っても一人前にはなれない(みなされない)みたいなので、なやましい。

2018-11-01

anond:20181101153333

年賀状馬鹿げてるというか「郵便局員自爆営業」が馬鹿げてる。

必要だと思う人は書くし、もらったら返事書くだろ。少なくともうちはそう。

文化として細々残す程度でいいんだよ。

2018-09-09

ソーシャルゲーム公式放送におけるガチャ費用

ガチャ要素を持つソーシャルゲーム公式放送で、出演者連続ガチャを引かせることがある。

あのガチャ費用は、どこから出ているのだろう?

いくつか考えてみたけど、漏れや誤認が色々ありそう。

ログインボーナス詫び石などの、配布ゲーム通貨

コンプライアンス法律上、税務上、いずれも問題は無い。

ただ出演者がそれなりにアクティブユーザーだと、貯めた配布ゲーム通貨なぞ放送前に使い切ってしまうのではないか

出演者の自腹

他の出演者視聴者ガチャ引けと煽った結果、出演者が自腹を匂わせながら連続ガチャを引く公式放送を見た覚えがある。

あれっていじめ強要パワハラのような、コンプライアンス上の問題にはならないのだろうか?

ノルマを達成するための自爆営業とは少し違うか。

出演者の経費

出演者が自腹を切るが、後で経費として確定申告すれば税制面での控除が効く。

YouTuberによる非公式放送ではありそうだけど、公式放送でもやるのかなあ。

運営企業によるゲーム通貨操作

運営企業による、ゲーム通貨操作もしくはガチャ操作

バレると、視聴者不公平感、裏切られた気分を感じてしまうためか炎上案件になりうる。

考えられるのはこんなところだろうか。

(1)通常より遥かに少ない対価で、ガチャを引ける設定にする

(2)ゲーム通貨が無くても、ガチャを引ける設定にする

(3)予めガチャ必要ゲーム通貨を、運営企業から出演者に送る

オーブ一個ガチャ」でWeb検索すれば、(1)が疑われて炎上した事例が出てくる。

(2)が疑われる公式放送も見たことがあるが、ユーザ数が少なかったからかゲーム外までは炎上せず自然鎮火していた。

(3)は後述。

運営企業による現物支給

運営企業から出演者に対して、ゲーム通貨出演者に事前に支給する。

ゲーム通貨は通常の通貨と異なり、さらガチャ代になるので、実質的現物支給となる。

この現物支給労働基準法24条に適合しているかが疑問。

賃金は、通貨で、直接労働者に、その全額を支払わなければならない。」

この条文の後、但し書きで通貨以外のもので支払って良い場合が書かれている。

例えば労働組合労働者代表と、現物支給に関する協定を結んでいれば良いのだが、

ゲーム通貨ガチャ結果を現物支給として認めるような協定を結んでいる企業はどれだけあるのだろうか。

運営企業による費用支給

ゲーム通貨相当費用を出演料に上乗せして、運営企業出演者に支払う。

使用用途ゲーム通貨としてガチャ代に限定される以上、その費用現物支給に近いのでは?

2018-04-14

anond:20180414171611

自爆営業が出来るほど忠実な犬コロに効率的作戦考えてやれば最高じゃん?

そして作戦を考えるのは経営者仕事サラリーマン資質とは関係ない

いや、言いたい事はわかるよ。「サラリーマン自身もっといい作戦を考えろよ」っていいたいんでしょ

ところが兵卒自主的判断をさせると往々にして戦線崩壊するんだよ。生死がかかってるとどうしても自分生存が最優先になって大局的な判断なんて出来ないもん。

https://anond.hatelabo.jp/20180414170504

サラリーマン自爆営業させるなら経営者も身銭切れっていう話だよ

俺は別の作戦考えた方がいいと思うけど

2018-01-08

anond:20170808125612

半年ほどたって改めて、会社としてかなりどうかしている、というのが今の印象だ。労災認定しないとか自爆営業とかブラックらしい事柄はあるが、そういうわかりやすいことではなくどうかしている。

とにかくこの会社顧客要求を断らないのを基本にしている。そのこと自体は素晴らしい理想だとは思う。

その理想のために社員はどんな無茶な要求も採算と休日度外視してクリアしている。度外視しないとクリアできないからだ。原価率とか利益率とかそういう営利企業の存続に必要数字は、もはや社員にとって無茶振りしかない。社員はとにかく疲弊している。ぼろぼろ辞めるに決まっている。使い潰すという言葉が実にしっくり来る。

それほど若い会社でもないはずなのにどうしてこんな阿呆事態になっているのだろうと不思議だった。

わたし最初、それを阿呆理想である社長ワンマンのせいだと思った。だからわたしのできる範囲で無理のないように調整を計ったりもした。だが、どうやらこの会社人間はだれもかれも「顧客のどんな要求でもクリアする」ことが仕事だと思っている。阿呆か、てめえらの仕事利益を上げることだ。労働生産性なんて言葉くらいサラリーもらってる人間として知ってやがれ。

それに、そもそも顧客との交渉や折衝ができる人間自体、この会社にはほとんどいない。社長を含めてだ。そんなことをしているのはおそらく、ようやく一度倒れたが復帰してきて、心配しつつそのまま倒れておけとも思っていた彼だけだ。他のそういうことができる人間はすでに見切りをつけて辞めていったのだろう。

まり顧客に対してイエスマンになるのは自殺行為だということを理解している人間がこの会社にはほぼいない。顧客はどうしたって無茶を言うものなのだから、そこをうまくかわしつつお互い納得いく着地点に持っていくのが営業仕事だとわたし認識しているのだが、この考えはここでは異端だ。顧客要求絶対

電通のあれは他人事ではないが、あそこはそれで利益を上げている。この会社はそこまでして利益すら危うい。

阿呆事態だと思う。以前に断る技術マニュアル本みたいなのがあったが、あれはこういう会社にこそ必要だと思うし同時に絶対受け入れられないだろうなとも思う。

社内を見渡してみれば、いるのは新卒でこの会社に入って他を知らなかったり所帯持ちのいい年齢で転職が難しい人間ばかりで、つまりは今の事態をわかっていないかあきらめているか

こんなかたちのブラック企業もあるのだなと思う。すべてがその場しのぎの自転車操業なのに、だれもそのことをきちんと理解していない。

どう考えても破綻している。逆にどうして今まで存続しているのか。人がぼろぼろ辞めているか人件費が下がっているのか。耳にした離職率は笑えるを通り越して真顔になるレベルだった。

そんなわけでわたし人件費を抑える一因になろうと思っているが、果たしてこの会社はいつまであるのだろうか。

2017-12-20

郵便局員全員死ね日本郵政は潰れろ

一人残らずくたばれ。

新卒で入って来た人間を、勤務初日で「アイツは使えない」って判断して、まともに教えようとしない上司は誰だよ。

右も左も分からない人間ストレス解消して楽しいか?

営業ノルマ達成出来なかった人を、朝礼で名指しで説教して楽しいか?

誰も買わない商品を客に買わせろって、毎日圧力かけて楽しいか?

パワハラの一歩手前だよあんなの。

ほぼ全員強制的自爆営業なんてあり得ねえよ。


「人が足りない」だって

唯一面倒見の良かった優しい先輩を、陰口と嫌がらせで欝病にして退職に追いこんだのは誰だよ。

お前らが陰で「早く事故って死ね」とか「身体障害者」呼ばわりしてたの知ってんだぞ。

退職した後も先輩の悪口で盛り上がってたよな?

人一人壊してよく平然と生きていられるよ。

それに先輩がいなくなったら、今度は別の人をターゲットにしたよな。

いい年した大人が、そんな事して遊んでいいと思ってんのかよ。

派閥作って、上司に媚び売って、他人の手柄横取りして、悪口言いまくる人生楽しいかよ。

他人の陰口と嫌がらせでウサ晴らししてるお前らが、まず事故って死ねよ。


「人が足りないか配達も遅い」だって

他の運送会社撤退した、クソでかい教材配達させてんのは誰だよ。

それで「契約が取れた」とか言って悦ってる上層部は誰だよ。

楽な配達区でタバコ休憩で時間潰して、苦戦してる振りしてるお前らはなんなんだよ。

残業するなって言って、平気でサービス残業させてんのは誰だよ。

事故ったら即退職金ゼロにして、チャリ配達させてんのは誰だよ。

ゴミみたいな環境社員使い潰してるのは、全部お前らじゃねえか。

もうドローンでもなんでも台頭して、さっさと潰れりゃいいんだよ。

くだらねえ愚痴悪口時間を浪費してるクズ共は路頭に迷え。

時代遅れ経営体質と旧公務員の悪習が残る日本郵政はくたばれ。

二度と行くかよこんな陰湿会社

2017-04-21

http://anond.hatelabo.jp/20170421161503

コンビニ店長っていうかオーナーやその下のバイトにかかる負荷が

おそらく相当アンフェアな形になるだろうことが容易に想像できるからじゃないのかね

具体的には自爆営業を余儀なくされるだろうなって

今のところイースターイオンが推してるんだっけ?

イオンパートさんなんかも恵方巻きライクに

要らないイースター関連商品ノルマ押し付けられるんだろうなって思うとやっぱり嫌悪感しかない

2017-04-20

http://anond.hatelabo.jp/20170420103921

俺の知ってるエンジニアリングITじゃないよ 時代時代だしね)会社

エンジニア上がりの社長の時に、営業仕事がわからないので

営業無鉄砲自爆営業数字延ばしちゃって取った契約赤字ばっかりで

潰れかけて銀行が入っちゃっていっちょ上がりになったよ

でっかいとこなのでこれだけでわかる人はわかるだろう

難しいよね

2016-07-12

郵便局員自爆営業可哀想である

自分の親戚にも、局員がいて、できるだけ彼から買う。


しか

昔の郵便局員は、かなり横柄な人もいた。

自分の町の特定郵便局にも、茶髪ヤンキー上がりみたいな若い男が居て、態度が極悪だった。

子供年寄りにも、容赦なく舌打ちし、睨みつけ、敬語もない。

あいうやつも、今苦しんでいるんだと思うと、かなりザマアミロとも思う。


ザマーミロw

2014-11-04

http://anond.hatelabo.jp/20141104182822

から「汚いドブはこんなに汚い。オレははまってたから良く知ってる」って自慢してどうするんだよ?

コンビニバイトだって、収支の逆転はせんぞ。

自爆営業せんといかんほどノルマ課す企業や、家宅捜索入られる企業問題は、働いている時点で判るだろう。さっさと手を引けよ。

ダメ自慢してどうするんだよ?

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