なら適切に指導して矯正すれば良いだろ?
(というか、採用で落とす)
反抗するなら会社の規定で
正式に懲戒にだって出来るんだし
そこに、精神病や発達障害が
入る余地は無いよ
精神医学的には幼少期の言動の方が
信頼度が高いのだから
オウムの元死刑囚だって、
精神病や発達障害では無いしな
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