これ以上年収上げても、それだけ良い人材が取れない
っていう段階まで年収の壁は上がる
普通の会社はその読み合いをする
一方バブリーな会社は、そんなの無視して通常の2倍なんていうような額を提示する
そういうトチ狂った会社じゃないと、相場は崩せないし動かせない
バブリーな会社が必要だし
バブリーな会社が生まれないことには業界全体の相場が中々動かない
※なおバブリーな会社は大抵他のことも狂ってるので入るべきではない
Permalink | 記事への反応(0) | 14:15
ツイートシェア
11
