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プロジェクトをストップできない社内風土の問題もあるだろうが

現実的に、意思決定者に女性が少ないというのは、少なくない影響がある

最終的にGoサインを出すのは誰かってのは、かなり影響するし、大抵はそれはオッサンだ。

あと、後戻りできない社内風土って、ホモソーシャルな雰囲気が強い会社ほど大きい傾向がある。

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