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職場の同僚（38歳、男性）が、息子さんを殴っているという話を度々していて、大丈夫なのか心配。
状況を話すと、彼の息子さん（中学生男子）が、一年以上不登校の状態。家庭内で暴れる事が多くて、包丁を持ち出したり、壁に穴をあけたり。好きなゲームに没頭していて、嫌な事は一切やりたがらない、と。
話を聴いていると、素人判断は危険なんだけど、何らかの発達障害かも、と思わせる部分がある。実は、その可能性は同僚もわかっていて、何度も受診をすすめてはいる、と。
でも、受診はしていない。本人はおろか、同僚の奥さんが猛反対しているんだとか。
奥さん的には、「息子を障者にしてしまうことで、彼が普通の人生を送る可能性が閉ざされてしまう」事が耐え難いらしい。
いや、その認識は違うだろう！と強く思うんだけど、同僚の話を聞く限り、説得は無理ゲーに近い。
奥さんはかなり疲弊してて、もう一人いる息子さんのサッカー部の活動に没頭することで平静を保っている状態。同僚は、不眠。
相手に「息子に向き合っていない」などと言って喧嘩しているそうな。
「いや、２人とも向き合い過ぎ（かつ、向き合う方法が間違ってる←カッコ内は当人には言ってないです、もちろん）、家庭内で決着つけようとしないで、支援の力を借りたりすれば、みんな少し息をつけるのでは？」みたいな事は伝えたんだけど、届いてないと思う。
あと、「殴ってしまうと、息子さんとの信頼関係はメタメタになる。仮に何らかの障碍なら、なぜ殴られているのか、理解出来てない可能性も高いし」とも何度も言うんだろうけど、それも届いてなさげ。
誰彼構わず（さほど親しくない俺にまで）「いやー、息子殴ってしまってね」みたいな事を口にする同僚は、相当追い込まれてるっぽいけど、息子さんはもっと気の毒だよな。なんか、部外者に出来ることがあれば、乞う情報。
同じような書き込み他所でも見かけたから釣りなのかもしれんけど 児童相談所とかに通報すれば
包丁持って暴れてる時点で、普通の人生を送る可能性はゼロだと言ってやれ。
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