  |
タイトルの通り、社長ひとり、社員ひとりで会社をやっている。自分は社員のほうです。
自分が入社した当初はもっと人数がいたのだけど、業績悪化に伴い一人減り二人減りで、とうとう自分ひとりになってしまった。
社長は実務をやらないので、業務は基本自分ひとりでやるしかない。手が回らない部分は外注もしているけど。
業績が悪いせいで仕事量は多くないけれど、何しろ代わりがいないので休みも取れない。
(社長は他にも会社を持っているので、ほとんど顔を出さない。報告はメールか電話。)
会社の経営的には、今の状態で収支トントンくらいだ(経理も自分でやっているので分かっている)。
人を増やすには、売上を増やして予算を作るしかないのだけど、なかなか難しい。
まあ人の目もなく自由に仕事できるのはいいんだけど、さすがにずーっと一人だとモチベーションが保てない。
あと寂しい。
誰かお友達になってください。
おれも30年ぐらい前にそんな状態で5年近く勤め上げたよ。 モチを保つために定時外に副業やって、副業を楽しみに仕事してたな。 社長が入院したんで、それを期にやめる決心をし、退院...
あー、副業はいいかもですね。 辞める時に引き留められませんでしたか？
社長も自分が入院してたときに覚悟したんじゃないかな。 残念がられたが、引き止めはなかった。 いまでもある種の恩義は感じてるよ。 とはいえ、一生奴隷で過ごす気にもなれなかっ...
16
