うつ発症1年ちょい。
ここ数ヶ月ずっと調子が悪く、先月1回、今月1回ずつ休んでしまった。
会社にうつであることは申告している。
一般的な会社ならどれくらいの頻度での休みまでは許されるんだろうか。
有給内とかそう言う制度的な話ではなく、心象的な話として。
仕事は干上がってるから休むことで他人にかける迷惑の範囲は限られている。
Permalink | 記事への反応(1) | 09:05
ツイートシェア
鬱が重くなって退職されるより、有給目一杯使うことで比較的健康で継続的に仕事できる方がありがたい。
11
