エンジニアとして転職活動をしていて得た経験則。
エンジニア不足の企業（スタートアップや内製化に急転換中の企業）の事業責任者レベルと話してて、自分が入ったら具体的に何をして欲しいか聞いたらこう返ってくる事が何度かあった。
プログラミングさえ出来ればすごいサービスが作れると思ってるふわふわマインドの表れで、その後観察してるとエンジニア獲得した後もグダってる事が多い。
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