2016-02-28

潰れる組織の流れ

会社組織的問題が発生する

一定数は会社を辞め、一定数はグチを言いながら転職もせずに仕事をし続ける

→残った社員組織的問題とグチを言うことによって精神が消耗する

自分に自信が無くなり、仕事おざなりになる

自身が無いので環境を変えるのが怖くて会社に居座る

ダメ社員しか会社に残らなくなる。

  • 会社は常に問題に晒されているから、組織的な問題が起こるのは問題じゃない。いや問題なんだけど、それよりも問題なのが 問題を解決し続けていた人がいなくなった、あるいは存在す...

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