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↑あれ？今表示されてないけど元記事の増田本人を名乗った方からのトラバ
元増田さんからせっかくお返事頂いたのに、ますますわけわからんくなってきた。
本当申し訳ない。
とは素直に思ってるけど。
ごめん、やっぱり意味がわからない。
東証一部に上場企業の方の30-34歳の同窓会は、そんなに心の傷を負ったニートだか無職だかが多いわけ？
そんで成功した自分と無職の心に傷を負ってるんだかなんだかわかんない人に配慮しないと楽しくないくらい明暗がはっきりしてるということを言いたいわけ？
もしそうだとしたら、30-34歳でもトップレベル（あえて東証一部上場をトップレベルと言うけど）の悩みなんてみんな知らんよ。
ちょっと嫌らしい繰り返し方するけど
ずっと低い生活を覚悟すれば、仕事は無いわけではありません。
たぶんこの人の周りには、18や22やそこらで土方に身を置きながらも必死に這い上がってきた同級生っちゅうもんがいないんだと思う。
だからみんな働くんだろーが。それこそ文字通り必死に。
聞いてると生活水準を落とすのが厳しいから働かないだとか、
天下の東証と（聞かれてもいないのに）わざわざ名乗る人間からみても働かずに親を脅すのが逞しいだとか、
一部の人間に擁護しすぎてて同じ世代として全く共感できない。
これが本当だとすればもう全く話にならない。
働かなけりゃー将来もっと生活水準を落とすことくらい、働く歳になったいい大人がわかってて自分で決めたことだろうに
何を持ってして「心の傷」だとか同窓会で配慮したいが云々とか言ってるのか。
何故本人（と名乗る増田）が補足したのか、
その真意すらわからないんだけど、
東証一部だかなんだか知らんが、そんな人が同窓会でバカニートに配慮しないと楽しくないほど30-34は傷ついてる、ってそう言いたいわけ？
だとしたら本当迷惑。
あなたも本当にあの氷河期を乗り切って10年働いた人ならわかるでしょうが。
生活水準を落としながらも10何年働き続けて愚痴一ついわず乗り越えていった大多数の同世代に失礼なこと言ってるのが。
生活水準を大きく落とす
のが嫌で
親を脅してでも養ってもら
って
結果的にわかってる
生活水準を大きく落と
すのを自ら選んで
心に傷を負ってる
30-34歳でひとくくりにされるのと、
ってのやめてくれないかな。むかつくから。
繰り返すけど
生活水準を落としながらも10何年働き続けて愚痴一ついわず乗り越えていった大多数の同世代に失礼なこと言ってるのがわかってない事が迷惑だから。
親を脅してでも養ってもらうことでした。ある意味でたくましく生きていると言えると思います。
http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20080222-00000122-mai-soci ３０歳から３４歳という年齢は、有効求人倍率が１を割った就職氷河期のピーク時に卒業の時期を迎えた年齢とドンピシャだなぁ。 当時...
元記事 それを受けての俺 http://anond.hatelabo.jp/20080229204649 ↑あれ？今表示されてないけど元記事の増田本人を名乗った方からのトラバ 元増田さんからせっかくお返事頂いたのに、ま...
お前がニートを馬鹿にしていないと己を保てないだけだろ。 http://anond.hatelabo.jp/20080301033040
与党＝日本の政治・経済・生活あらゆることにおける責任政党と定義するならば 選挙に行って与党以外に投票することでは。 ブーメラン政党とかいって民主やらその他政党はマスコミに...
でも今の民主党の幹部って元与党の人ばかりでは？ 90年代は自社さ自自公で小沢鳩山菅とか権力中枢にいたわけで。 日本経済がおかしくなったのは連立時代に入ってから。 自民党単独政...
自民党単独政権が終わった時点で一回政界再編をしてればね、 日本の政治がこれほどまで脳死になってなかったんじゃないかな。 あのときに本来は退場すべき政治家たちがあれこれ策を...
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年齢 人数 ％ -１９ ６００ １．０ ２０-２４ ４９００ ７．８ ２５-２９ ７３４０ １１．６ ３０-３４ ５９８０ ９．５ ３５-...
有効求人倍率の推移 年 有効求人倍率 有効求人数 有効求職者数 就職件数 1990 1.40 1,814,807 1,294,185 113,332 1991 1.40 1,805,631 1,290,153 106,709 1992 1.08 ...
98-99年の0.5前後と、'05-'06年の1.0近い数字の差がピンと来ないので、それぞれ近い完走率のマラソン大会を探してみた。 マラソンの実力も新卒の能力は年によってそれほど変動しないので...
http://ja.wikipedia.org/wiki/%E6%B1%82%E4%BA%BA%E5%80%8D%E7%8E%87 によると、その表の「有効求人倍率」は 公共職業安定所で扱った月間有効求人数を月間有効求職者数で割ったもの。 であり、新卒者は...
非常に危険だよ。 今は学生売り手市場とか言われているが、企業が欲しいのはつぶしが効くセールストークの出来る営業であって、つぶしの効かない技術系エンジニアじゃないから。 an...
企業が採用したい人材はいろいろあるんだから自分の回りでそうだから全体もそうと決め付けるほうが求人倍率だけで判断するより危険では？
元記事のものですが、おっしゃる通りですm(_ _)m ま、「因果関係と相関関係がごっちゃになっている」ってのが真実なんだと思います。
この時期って。 実際の「新卒求人率」と比べて、新卒の就職率は異常に悪いけど、絶対にバブル期の幻影で高望みしてた輩が多い気がするな。 本人とその周辺も含めて。 そういうとこ...
＞就職率が大卒で0.5割ってる時期に就職しておきながら それは職安における就職率であって大卒新卒者の就職率とはまた別、と言う話が昔の増田にあったと思い検索したら見つけた↓ ht...
ちなみに、彼らを引きこもりだ負け組だと言って特殊事象として見ない振りをしていると、10年後くらいからしっぺ返しがくるぞ彼らの総体としての貧乏っぷりは異常消費に費やす金額も...
それはわかっていても、もうどうしようもないところまで来ているんではないかね？ 今更団塊ジュニアへの救済策なんて、何かある？
10年後くらいから 10年たちましたね。
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http://anond.hatelabo.jp/20080223093706 正直なところ、この世代が不遇であったのは間違いないと思う。 ・第二次ベビーブームで子供の数が多かった ・就職の数も減った その結果何が起こったか...
自分が真摯に生きてないからこそ他人に甘えるなといいたくなる場合もあるんじゃないだろうか。自分みたいな駄目人間にならないでねって意味で。
「自分が真摯に生きていないくせに、他人には甘えるなと言う」甘えの構造を体現しているともいえる。 くさめくさめ。
３０歳から３４歳が受けた心の傷 30歳から34歳くらいの人は 当時就職がうまく行かなかった人は、自分に自信を無くした。自分が劣っているのだと思った。 ので心の傷を負ってるよね...
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そのあと結局リーマン・ショックで同じぐらい不幸な世代がでたね。 その頃になると若者の労働問題も大きく取り上げられてるから、本人たちにも同情の目がかけられてたね。 いまも、...
最近は人手不足とか言われていますが、就職環境は随分と良くなったんですかね。
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